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人工智能人才到底有多稀缺,其薪资到底有多高?

作者:admin  出自:未知  点击:

在互联网圈子里,有一句话流传甚广:得人工智能者得天下。似乎还应加上一句:得人才者得人工智能。人工智能人才到底有多稀缺?

2016年,人工智能打败围棋大师李世石。2017年,人工智能打败世界扑克冠军。同年,Uber宣言,未来要将公司里的司机换成机器人。短短几年,人工智能以一种震撼的方式进入到人们的生活中。人工智能行业迅猛的发展,对人才的需求也愈加强烈。但眼下人工智能专业人才却稀缺,远不能满足市场对人才的需求。

一方面是人工智能过硬的专业技术,另一方面是人才的稀少,在这两方面的原因下,人工智能人才的薪资是水涨船高,有些用人单位为了招募人才,甚至动辄百万的代价。那么,人工智能行业具体薪资如何呢?我们来了解一下。

AI顶尖人才可遇不可求。明星AI公司的顶尖AI人才在很大程度上决定了公司所能达到的高度。很多公司的AI顶尖人才保证了公司的技术实力在行业保持了顶尖水平。不同公司AI顶尖人才的薪资肯定不一样,但都有一个共同点,其薪资都很高,高到普通人无法想象。

AI顶尖人才的薪资不可估量,那么普通人呢?根据各大招聘网站的数据显示,北上广三大地区人工智能相关专业的优秀毕业生薪资待遇为年薪30万元到60万元,如果拥有多年经验资深人员待遇可能更高,达到百万年薪也是极度可能。这也印证了上面所言,用人单位为了招募人才开出百万年薪。

除了北上广,还有许多城市给出的人工智能待遇也非常的可观。河南省2017年人才市场分析报告中指出,人工智能一岗薪酬顶三客服,其待遇可想而知。在18年台湾人力资源机构104人力银行的调查数据中显示,人工智能行业从业人员的年薪平均80万到 120万元,这样的数字足以令人疯狂。

除了人工智能的薪资高外,人工智能薪酬的增长速度也较快,某些机构估计,自2014年以来,人工智能的薪酬翻了将近一番。这涨幅,很少有专业可以相媲美。

就以上几点来看,是不是发现人工智能相比于其它行业,人工智能行业的收入太让人喜欢了。许多非专业的从业者在人工智能的热潮下,纷纷回炉再培训。经过人工智能的培训,许多人工资相比之前有了很大的提高。

这种供需不平衡的现象不仅在中国有,在美国硅谷亦是如此。去年曾公开透露,“在硅谷,做深度学习的人工智能博士生,现在一毕业就能拿到年薪200万到300万美元的录用通知,三大公司(谷歌、脸书和微软)都在用不合理的价钱挖人。”然而,这些人才仍不能满足互联网行业的需求。甚至很多行业巨头会用月薪几十万招聘人工智能顶级人才。”一些业内人士认为,国内的供求比例仅为110,供需严重失衡。

在人工智能领域中,技术类工程师拿的是最高薪。高薪资必然会带来高端人才。随着数以万计的顶尖人才涌入人工智能行业,行业会迎来下一轮的爆发,推动经济快速发展,为生活带来更多便利。

就目前,中国的人工智能人才在总量上与美国有差距,但发展前景看好。《全球AI领域人才报告》显示,中国人工智能人才也有其优势,即高学历者众多,其中研究生及以上学历的人才占比达到62.1%,领先于美国的56.5%。这意味着中国人工智能人才虽然比较年轻缺少经验,但学历高、接受能力强,后续潜力不容小觑。